Oportunidades
Gerente Sênior de Tesouraria Corporativa
Nosso cliente é a Madeira Madeira, varejista online, líder em seu segmento, que está contratando um Gerente Sênior de Tesouraria Corporativa.
O profissional terá como principais responsabilidades:
- Gestão do Fluxo de Caixa diário e projeções;
- Desenho e execução da política de investimentos;
- Buscar soluções diferenciadas para melhorar estrutura de capital da empresa;
- Desenvolvimento e gestão do portfólio de dívidas (capital de giro, antecipação, FIDC, debêntures, etc);
- Desenvolvimento de ferramentas financeiras que suportem o crescimento da empresa;
- Interlocução com diferentes áreas da empresa e através de soluções financeiras que melhorem o capital de giro do grupo;
- Gestão de meios de pagamentos (adquirentes, bandeiras, anti-fraude);
- Relacionamento e negociações com bancos parceiros.
Requisitos e qualificações:
- Perfil hands-on;
- Experiência com operações de dívidas estruturadas e gestão de fluxo de caixa;
- Conhecimento prático de ferramentas analíticas e de desempenho;
- Mentalidade e habilidade para trabalhar em um ambiente de ritmo acelerado;
- Paixão por se manter atualizado com as tecnologias emergentes e o desenvolvimento na indústria digital;
- Formação: Ensino Superior completo em Administração, Contabilidade ou Economia e afins, com especialização em finanças.
Caso você se encaixe na descrição acima e tenha interesse na posição, mandar o CV para: laila.purim@propositotransearch.com.br até dia 17/06/2021.
Diretor de Recursos Humanos – SP
Nosso cliente é uma multinacional do segmento industrial, com base na região de São Paulo, que está buscando um novo Diretor de Recursos Humanos.
O(a) profissional deverá ter perfil generalista, bagagem de DHO e relações sindicais, vivência com gestão de HSE em ambientes industriais com múltiplas plantas, visão sistêmica do negócio e capacidade de suportar o crescimento da organização pela lente de Pessoas.
Interessados enviar CV até o dia 28/06/2021 para mariana.franco@propositotransearch.com.br
Gerente de Comunicação Corporativa e Branding – Santa Catarina
Nosso cliente é uma indústria nacional de produtos de consumo com forte apelo de design, Market Share expressivo em seu ramo e em fase de forte crescimento para novos segmentos e categorias.
O(a) Gerente de Comunicação e Branding é o(a) responsável pelo desdobramento do Planejamento Estratégico da empresa em planos de comunicação estruturados, que incluem:
- gestão dos canais de comunicação da companhia, com foco em canais digitais (ex: Instagram, Facebook, website, entre outros);
- definição e execução do posicionamento da marca no mercado, criando visibilidade e impacto junto a formadores de opinião, consumidores, varejistas, e outros;
- gestão de agências de comunicação e design que prestem serviços à empresa;
- coordenação da participação da companhia em eventos de relevância em seu segmento;
- forte interação com canais de venda e equipe de trade marketing para garantir posicionamento de marca junto ao consumidor.
Buscamos profissionais com formação em Publicidade, Design, Marketing e áreas afins com experiência em gestão de equipes, além de:
- forte capacidade analítica e de avaliar retorno financeiro das ações propostas e executadas;
- vivência em segmentos com forte apelo visual e de design (ex: moda, automotivo, acabamentos para construção, eletrodomésticos, cosmética, entre outros), ou em agências de comunicação com atendimento a estes segmentos;
- apaixonados pela comunicação de marca e interessados em dar sequência na construção de um posicionamento corporativo de sucesso;
- mobilidade para Santa Catarina e alta disponibilidade para viagens;
- boa comunicação em inglês (mandatório).
Caso você se encaixe na descrição acima e tenha interesse na posição, mandar o CV para heloa.oliveira@propositotransearch.com.br até o dia 15/06/2021.
Especialista em Remuneração e Benefícios – Curitiba
Nosso cliente é uma indústria multinacional estrangeira de bens de consumo em forte expansão no Brasil e América Latina.
Acompanhando essa expansão, a companhia vivencia hoje uma fase de estruturação e padronização de processos e políticas, alinhadas com as diretrizes globais. No caso específico desta posição, o(a) profissional será responsável por implementar a política global de Compensation & Benefits da empresa na região Latam – o que passa pela revisão das descrições de cargos, enquadramentos, alinhamento entre cargos e salários, revisão de incentivos para vendas, padronização de benefícios, entre outros.
Para tanto, são requisitos indispensáveis para a função:
– experiência na implementação e gestão de C&B com uma das seguintes metodologias (Mercer, Hay Group ou Towers);
– experiência com revisão de cargos & salários, descrições e enquadramentos;
– vivência em ambiente SAP e Senior Rubi;
– Excel avançado;
– Inglês avançado | Espanhol será considerado um diferencial importante;
– Atuação prévia em nível de Analista SR ou Especialista;
Além disso, tendo em vista a cultura de dinamismo e orientação para resultados da companhia, atitudes de “consigo fazer” e “alta capacidade de entrega e realização” são consideradas fundamentais para o sucesso deste(a) profissional na função.
CVs podem ser enviados para heloa.oliveira@propositotransearch.com.br até o dia 04/06/2021.
Head de Projetos – Energia Fotovoltaica
Nosso cliente é uma indústria multinacional, atuante na cadeia da construção civil, líder em sua área de atuação, que está contratando para sua unidade de Santa Catarina um Head de projetos de Energia Fotovoltaica.
O profissional será responsável por inserir energia fotovoltaica associada aos produtos, gestão dos projetos com as empresas, clientes e gestão da equipe técnico-comercial.
A função tem como principais requisitos:
– Experiência e sólido conhecimento em legislação voltada para energia fotovoltaica;
– Conhecimento em linhas de crédito, financiamento, benefícios fiscais, bem como soluções financeiras para projetos fotovoltaicos;
– Conhecimento e experiência na comercialização e precificação de energia via mercado livre;
– Viés comercial, de negociação e percepção de demanda, bem como de estruturação e sugestão de projetos envolvendo todos os stakeholders;
– Inglês fluente;
– Disponibilidade para residir em Joinville / SC.
Caso você se encaixe na descrição acima e tenha interesse na posição, mandar o CV para mariana.franco@propositotransearch.com.br.
Gerente de Operações – Nordeste
Nosso cliente é uma grande empresa de logística e transportes, que está contratando um Gerente de Operações para atuar na região Nordeste do Brasil.
O(a) profissional ideal deverá ter MBA recém concluído em universidade de prestígio (graduação de 2019 a 2021), bom comando de espanhol, perfil high potential para desenvolvimento de carreira e forte afinidade com ambientes de alto crescimento.
Importante possuir atitude hands-on, capacidade analítica, adaptabilidade e abertura para o novo.
Caso você se encaixe na descrição acima e tenha interesse na posição, mandar o CV para heloa.oliveira@propositotransearch.com.br.
Gerente Geral – Florianópolis
Nosso cliente é uma rede de varejo especializado, em fase de profissionalização de gestão e expansão de negócios.
O Gerente Geral será o responsável por gerir os negócios da empresa e fazer a transição de gestão familiar para mercado, além de promover a melhoria em processos, crescimento de receitas e melhoria nas margens, e irá liderar a expansão da companhia tanto na rede física quanto no e-commerce.
Buscamos profissionais com experiência em Gestão Geral (operações, lojas, logística, comercial, compras, financeiro, entre outros), notadamente no segmento de materiais de construção.
Viés comercial/expansão, vivência em empresa familiar e experiência em profissionalização de gestão também são requisitos importantes. Também é necessário mobilidade para Florianópolis, SC e alta disponibilidade para viagens.
Caso você se encaixe na descrição acima e tenha interesse na posição, mandar o CV para fernanda.garcia@propositotransearch.com.br até o dia 10/05/2021.
Gerente de Negócios Internacionais
Buscamos um Gerente de Negócios Internacionais para nosso cliente, uma EdTech em franca expansão, com foco na oferta de soluções de educação básica para o mercado externo.
O profissional deve ter vivência de negócios nas áreas de tecnologia, educação ou software, bem como experiência na comercialização de soluções de tecnologia e gestão de relacionamento com distribuidores em outros países.
Fundamental possuir perfil Hunter, com iniciativa, foco em resultados e viés de vendas consultivas com abordagem pedagógica e Inglês e Espanhol fluentes.
Possibilidade de trabalho remoto no modelo home-office.
Caso você se encaixe na descrição acima e tenha interesse na posição, mandar o CV para fernanda.garcia@propositotransearch.com.br.
Gerente de Parcerias Estratégicas
Nosso cliente é uma EdTech em franca expansão, com atuação nacional, que busca um Gerente de Parcerias Estratégicas para o segmento de educação básica, com foco no ensino particular.
O profissional deve ter experiência na comercialização de soluções e projetos de grande porte, vivência de negócios nas áreas de tecnologia educacional, materiais didáticos, hardware e serviços.
Fundamental possuir perfil Hunter, com iniciativa, foco em resultados e viés de vendas consultivas com abordagem pedagógica.
A posição tem abertura para trabalho remoto em modelo home-office, com viagens conforme a necessidade.
Caso você se encaixe na descrição acima e tenha interesse na posição, mandar o CV para mariana.franco@propositotransearch.com.br.
Head de Negócios – Área Educacional
Nosso cliente é uma empresa de tecnologia de grande porte, que busca um Head de Negócios para sua divisão de Educação.
O profissional deverá ter experiência como líder de unidade de negócios e gestão de P&L, bem como identificação de oportunidades de mercado e execução do planejamento estratégico da área.
Desejável conhecimento dos mercados público e/ou particular de educação básica.
Graduação completa em Engenharia, Administração, Economia e afins, com foco em negócios, gestão de times de alta performance e drive de resultados.
Imprescindível ter Inglês avançado/fluente.
Interessados enviar currículo para mariana.franco@propositotransearch.com.br
CTO – Área Educacional
Estamos assessorando empresa de tecnologia de grande porte, com atuação em diferentes segmentos, na seleção de um CTO para a divisão de Educação.
O profissional deve ter visão estratégica e de mercado, forte bagagem no desenvolvimento de novas plataformas e soluções, experiência com gestão de outsourcing e integração de soluções, vivência em ambientes de start-ups e viés de projetos e processos.
Além disso, deve possuir forte identificação com a área educacional, habilidade para gestão de pessoas e experiência com gestão da mudança.
Imprescindível inglês avançado.
Interessados enviar currículo para mariana.franco@propositotransearch.com.br.
Supervisor de TAX – Indiretos
Nosso cliente é um grande escritório jurídico.
O Supervisor de TAX será a referência no que diz respeito a impostos indiretos, bem como pelo Tax Plannig dos clientes da unidade de Curitiba/PR.
Buscamos um (a) profissional com profundidade de conhecimento em Impostos Indiretos, vivência em gestão de times e disponibilidade para residir na Região Sul.
O Inglês será um diferencial.
Interessados enviar currículo para marina.prestes@